Zukunfts­fähige Führung

Geht´s nicht auch ganz ohne Führung? Nein – sagen wir. Führung ist wichtiger denn je, aber sie muss sich wandeln und an die aktuellen Anforderungen anpassen. Wir haben dazu geforscht, was zukunftsfähige Führung auszeichnet. Unsere Programme, die auf eigenen Studien in Zusammenarbeit mit der Universität Freiburg basieren, fördern gezielt die individuellen Stärken und Potenziale von Führungskräften.

Unsere
Leistungen

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Führungskräftecoaching: Nobody is perfect – nicht einmal Führungskräfte! Gönnen Sie sich ein individuelles Coaching, um Ihre Rolle zu reflektieren, Ihre Führungskompetenzen zu stärken und Unterstützung bei speziellen Herausforderungen zu erhalten. 

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Entwicklungsprogramme: Langfristige Programme, die Führungskräfte und talentierte Nachwuchskräfte in verschiedenen Phasen ihrer Entwicklung begleiten, sie auf die moderne Arbeitswelt vorbereiten und den Transfer in den Alltag sichern.

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Führungskräftetrainings: Wir bieten Ihnen praxisnahe Trainings zu wichtigen Themen wie Kommunikation, Teamführung und der Förderung von Veränderungsbereitschaft im Team.

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Geteilte Führung: Was muss man beachten und wie kann das gelingen? Wir unterstützen und beraten Sie bei der Einführung von Rollen und Strukturen, um Verantwortung auf der Führungsebene breiter zu verteilen.

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Talent-Profil für Führungspersönlichkeiten: Mit unserem Talent-Profil können Sie Ihre individuellen Führungsstärken und Entwicklungspotenziale identifizieren. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre Stärken gezielter einzusetzen und Ihre Potenziale zu entfalten.

Wie arbeiten wir?

Unsere Programme und Trainings kombinieren Übungen, Austausch und Reflexion. Ergänzt wird dies durch konkrete Führungsinstrumente und Gesprächsleitfäden. So erwerben die Teilnehmenden neues Wissen und Methoden, stärken ihre Rollenklarheit, hinterfragen das eigene Führungsverständnis und profitieren vom Austausch untereinander.

Weitere
Leistungen